智流提示 - 记录工作中的点点滴滴!!!

告诫职业经理人13句话

时间:2007年08月23日  作者:于清教  点击:   加入收藏   有效营销
能够获得最高领导者的全盘接纳,因为领导的想法永远比你超前和长远一些;更不要因为你的游刃有余的待人处世能力可以得到你周围所有人的尊重,因为你的一点点失误很容易遭到董事会的质疑,谁也不可能不犯错误,即使你经营水平、决策判断能力再高明。所以人就复杂在这里,许多的莫名其妙往往就产生在一瞬间。

  •我不止一次在多种场合说过,一个品牌一个企业不管你多么伟大、多么辉煌,一定要铭记“三不政策”:不要与政府打官司,不要跟国家政策过不去,要遵纪守法;不要轻易与媒体打官司,公正的舆论监督有利于企业解决问题、有利于企业的成长与进步;不要与消费者为敌,顾客永远是对的,关注顾客价值、回报社会永远是企业永恒的使命与责任。所有的策划一定不要忘了这几条。

  •我也一直坚信,一个只注重利益的人或者企业往往得不到真正的利润与尊重,人是很复杂的动物,越是明显感到对方在向自己索取,付出就越谨慎。人们似乎更愿意为那些清心寡欲的人付出。同样,一个对社会有责任感和使命感的企业,才能让大众接受它的产品和服务。

  •人不要轻易承诺做不到的,或者你掌控不了的。对媒体尤其如此,一旦你的承诺被传播,你就死定了。除非你不在这个行业混,不再与媒体打交道。做广告,做新闻,是需要一种境界,一种氛围,那就是机会总是有的,只要善于沟通,善于换位思考,善于把立场向对方表明。

  •什么是策划?其实所有的策划都是为了增加品牌的外部资源获取能力。策划也需要良知,需要诚信,需要责任,失去良知就意味着失去公信力,失去诚信是策划的大忌,没有责任,你只能把品牌一步一步推向深渊。不要企图策划能够拯救企业的全部,但一定要把品牌的声音传播到你的顾客面前。如今市场上一个品牌的消失,不是非要等到你去停产、清算、注销,你在顾客面前的声音缺失就已开始在消失中了。

  •一个人一定要强迫自己成长,如果没有人给你压力,那说明你已经停止成长了。面对困难时,别情绪化处理,要多给自己一些阳光思维,积极调整好自己的心态,因为人的成长是需要一点精神的。成功或者失败,除了合作,更重要的是一定不要自己被自己左右了,只有持续改进,不断超越,你会发现原来一切不是那样的。一个职业经理人,也别忘记把握下班后的时间不断充实自己,挖一口属于自己的井,培养自己某一方面的实力。因为昨天的努力就是今天的收获,今天的努力就是未来的希望。

  有人说过,人生就是不断购买别人的时间和不断销售自己时间的过程,人的一生,从量上惟一均等的是时间,而从质上最不均等的也是时间。因此强迫自己成长实际上就是使自己的职业生涯增值,为明天的发展购买更多的时间。 


[   上一页 1 2  下一页   ]

注意:本网所刊登的文章,均仅代表作者个人观点,并不代表本网立场。


站长黑板报