医药人的职业生涯规划与个人发展建议（二）
时间:2007年06月20日 作者:岳峰 点击:
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xue_UploadFiles_8190/200706/2007620122341418.gif" border=0> 在2007年7月前，通过应聘，进入一家知名的制药公司的销售部门。从业务员做起。
在2008年6月，争取业绩做到前三位，成为主管级的重点培养对象。
在2009年初，成为主管，争取把所辖区域的业务做到前三位。并为公司提供一份成功销售的案例。
在2010年初，争取业绩增长率排名达到第一，成为经理人的重点培养对象。获得预备经理人的培训机会。
2011年底，争取成为分公司经理。
英国有句谚语：“目标写在水泥上，计划写在沙滩上” 。这就是说基本目标和方向一但确定，就不做轻易的改变，而计划要配合每年环境等因素变化及既有成就，随时做出修正。就象一艘航船在大海里一样，只有不断微调前进的方向才能到达彼岸。
下面我们通过一个案例分析，从中学习如何运用以上方法做出自己的职业生涯规划：
李先生愿望的实现过程：
背景：李先生，2000年28岁时，有医药教育本科背景，近期哥哥在美国为他办好了某名校的MBA入学通知书，他在走与不走的犹豫中，使用以上方法对自己进行了职业生涯规划。结果如下：
“我是谁？”（自我评价）
1、现是北京群英伟业医药培训咨询公司的客户服务部经理（已任职三年多，称职，上下关系不错，业绩和收入都令人满意）；做经理前先做了一年多客户开发主管（曾连续6个月第一）
2、来这家公司前曾在一家外企制药公司做过两年多的医药代表和销售主管，赚了些钱，但觉得在这家公司升职空间有限，正好遇到这家群英伟业医药培训咨询公司招人就顺利加入了新公司，现在越来越感到干这一行的人如果工作尽责、又有一定水平，会受到客户很高的尊重，比较合乎自己的性情与职业理想，也能赚到一些钱。
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在2008年6月，争取业绩做到前三位，成为主管级的重点培养对象。
在2009年初，成为主管，争取把所辖区域的业务做到前三位。并为公司提供一份成功销售的案例。
在2010年初，争取业绩增长率排名达到第一，成为经理人的重点培养对象。获得预备经理人的培训机会。
2011年底，争取成为分公司经理。
英国有句谚语：“目标写在水泥上，计划写在沙滩上” 。这就是说基本目标和方向一但确定，就不做轻易的改变，而计划要配合每年环境等因素变化及既有成就，随时做出修正。就象一艘航船在大海里一样，只有不断微调前进的方向才能到达彼岸。
下面我们通过一个案例分析，从中学习如何运用以上方法做出自己的职业生涯规划：
李先生愿望的实现过程：
背景：李先生，2000年28岁时，有医药教育本科背景，近期哥哥在美国为他办好了某名校的MBA入学通知书，他在走与不走的犹豫中，使用以上方法对自己进行了职业生涯规划。结果如下：
“我是谁？”（自我评价）
1、现是北京群英伟业医药培训咨询公司的客户服务部经理（已任职三年多，称职，上下关系不错，业绩和收入都令人满意）；做经理前先做了一年多客户开发主管（曾连续6个月第一）
2、来这家公司前曾在一家外企制药公司做过两年多的医药代表和销售主管，赚了些钱，但觉得在这家公司升职空间有限，正好遇到这家群英伟业医药培训咨询公司招人就顺利加入了新公司，现在越来越感到干这一行的人如果工作尽责、又有一定水平，会受到客户很高的尊重，比较合乎自己的性情与职业理想，也能赚到一些钱。
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