什么样的简历最受用人单位欢迎？

调查结果显示，在受访的大学生中写6-8页简历的人数最多占到了41.0％；其次是3-5页的为27.4％；9-10页为12.9％；2页及以上9.6％；11页及以上为9.1％。然而用人单位的HR经理则希望看到应聘者的简历中选择3-5页的最多为45.5％；其次是6-8页为22.0％；2页及以下为17.5％；9-10页为8.5％；11页及以上为6.5％。

明略市场策划公司的研究人员认为，

Ø         大学生在制作简历时往往抱着尽善尽美的心态，总觉得为了突出自己、充分展示自己的才能，就要把简历制作得面面俱到，生怕疏漏一些用人单位比较关注的细节部分，从而使自己在最初步的竞争中的处于下风位置，因此，制作精美，内容详实往往是大学生制作简历的心理标准。

Ø         而通常用人单位只是想通过个人简历来大概的了解应聘者的一些初步情况，并且大学生缺乏实际操作经验，他们的能力的高低难以通过简历表现出来，写得再多再详细也是纸上谈兵，没有实际工作成果不足以让用人单位信服。而且从用人单位考虑，他们在招聘过程中往往会收到许多应聘者的简历，长篇累牍式的简历也让招聘者看得头昏眼花。因此，相比大学生，他们对简历篇幅的要求要更为短些。

l       英文简历求职必备

调查结果显示，如今已有越来越多的大学生在求职时为自己准备了英文简历，这个比例高达96.5％；没有英文简历的仅为3

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