南京外企:从业人员薪酬看涨六类人才需求旺盛

时间:2006年09月16日  作者:本站编辑  点击:   加入收藏   有效营销

南京首届外资人才专场 招聘 会于近日举。
  
记者从南京市人才市场和相关外企了解到,目前,在宁外企对电子、汽车、纺织等行业人才需求较高,并且从业人员的 薪酬 也呈逐年上之势。
  
随着南京及周边地区各类经济技术开发区的发展,外资和高新 企业 的人才需求为了才市关注的热点。据介绍,招聘会的规模超过100家单位,从行业分布看,电子、it、纺织、汽车、机械、化工六类行业的单位约占了80%的比例;从提供岗位看,专业技术开发人员仍是主流需求,而由于各类企业在产品开发流程上的不断细化,招聘岗位的专业细分程度也越来越高,如调色工程师、形象设计师、涂装工程师、营业担当、固件开发等新型岗位。
 
记者在采访中了解到,外资及高新企业的薪酬待遇普遍较为优厚。招聘会上除个别辅助性岗位外,大部分专业技术岗位的基本工资标准都在2500-4000元/月之间(不包括季度奖、年终奖等其他收入),部分企业的薪酬标准达到了5000元/月以上。

南京人才市场相关人士分析说,上述薪酬标准基本反映了目前外资及高新企业的行业薪酬现状,由于现在各类企业越来越重视核心技术人才资源的开发与运用,提供给他们的薪酬与福利也越来越优厚,而且,在招聘会上提供的薪酬只是一个基数,根据工作实绩,其薪酬待遇在实际工作中还可能进一步增长。


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